O que significa trabalhar remotamente?
As empresas que adotam um modelo de trabalho remoto raramente, ou quase nunca, exigem que seus funcionários entrem em um local de trabalho central, como um escritório. Desde que você tenha uma boa conexão com a internet, é possível trabalhar em tempo integral em casa, em um café, em uma biblioteca, praticamente em qualquer lugar. Na verdade, tendo um ponto de acesso, você pode até trabalhar na base do El Capitan ou na praia em Maui.
*Não tem sinal nenhum? Com a sincronização e o acesso off-line, você pode decidir facilmente se quer disponibilizar seus arquivos no Dropbox para quando estiver sem conexão. Simplesmente desmarque "Somente on-line" para os arquivos que você precisa off-line para acessar onde e quando precisar deles.
Trabalho remoto é a mesma coisa que trabalhar em casa?
Não. Se o chefe disser que você pode trabalhar em casa toda sexta-feira, ainda assim você terá de se deslocar até o escritório o resto da semana. Ou talvez terá de escolher uns dois dias da semana para trabalhar em casa. Ainda assim, passará a maior parte da semana de trabalho no escritório, essa é a realidade de trabalhar em casa. Trabalhadores remotos, por outro lado, nunca são obrigados a se reportarem a um escritório e a norma é trabalhar fora do escritório.
*Quer um trabalho remoto? Tentando contratar um trabalhador remoto? Tenha em mente quê: o termo "trabalhar em casa" tem cinco vezes mais probabilidade de ser pesquisado do que "trabalho remoto". Certifique-se de que a descrição do trabalho indique claramente as expectativas de deslocamento até o escritório.
Então, quais são as vantagens do trabalho remoto?
São várias. Pense assim, quanto tempo você demora para ir e voltar do trabalho? Uma hora? Três horas? Em vez de ficar sentado no trânsito ou entrar em um trem, você pode tomar um café da manhã saudável e fazer um treino de 30 minutos. Trabalhadores remotos podem conseguir um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, um cronograma mais flexível e maior liberdade para determinar onde e como passarão seu tempo livre.
Mas, o trabalho remoto é bom para os negócios? Trabalhadores remotos bem gerenciados são mais produtivos e mais felizes do que os trabalhadores tradicionais de escritório. Além disso, receber menos funcionários no escritório significa precisar de menos espaço, ou até nenhum, e economizar com benefícios de transporte.
O que são equipes distribuídas?
Organizações com equipes distribuídas têm grupos de funcionários que não trabalham em um escritório central. Essencialmente, todo mundo é um trabalhador remoto e pode reportar seu trabalho de casa ou de vários escritórios satélites. As publicações internacionais de notícias e viagens sempre trabalharam com este modelo. Por exemplo, correspondentes no exterior coletando histórias e enviando-as remotamente aos editores. Recentemente, mais e mais empresas estão percebendo os benefícios de não ter seu pessoal vinculado a um local específico.
Com este tipo de estrutura de negócios, é crucial ter tudo muito bem organizado. Gerenciar funcionários em diferentes fusos horários pode ser um pesadelo. O Dropbox tem soluções para os problemas das equipes distribuídas. Ele é a sua única fonte para arquivos da equipe para que todos saibam onde encontrar as informações mais recentes, ninguém precisa esperar por uma resposta de um colega de trabalho que esteja em outro fuso horário.
Essa tendência continuará após a pandemia? Ninguém sabe ao certo, mas todos os sinais indicam que sim. 25 a 30% dos trabalhadores remotos não querem voltar ao escritório. E 60% dos funcionários veem a opção de trabalhar remotamente como um fator decisivo na aceitação de uma posição.
As estatísticas e citações apresentadas neste artigo foram compiladas com base em vários anos de pesquisa conduzida pelo Dropbox, Totaljobs, Remoters, Appcast e Brandata. Saiba mais sobre a metodologia e as fontes aqui.
