Skip to content (Press Enter)

Пять идей о будущем гибкой работы

Эти пять инициатив дают представление о будущем работы, в том числе о новых способах совместной работы удаленных команд и расширении услуг. В то время как одни люди говорят о лучшем будущем, другие исследуют новую динамику, которая будет усиливаться.

Я скучаю по офису, Фред Уорди

I Miss the Office

Что это:

Сайт, имитирующий звуки офиса для людей, работающих в разных местах.

Почему это полезно для будущего:

Некоторые сотрудники хотят перенести приятные аспекты офисной жизни в новую рабочую обстановку. И нужно подумать, как сделать это изящно.

Что говорят об этом:

Эти звуки создают эффект присутствия других людей, которых так не хватает многим сотрудникам при работе из дома, поэтому им так нравится этот сайт.

Фрэд Ворди, руководитель проекта Kids

Подробнее о проекте I Miss the Office

Предварительный просмотр видео Free The Work

FREE THE WORK

1 минута

FREE THE WORK

Что это:

На этой онлайн-платформе представлены профили малоизвестных авторов со всего мира, которыми могут воспользоваться теле-, кино- и рекламные компании для поиска талантов в разных сферах.

Почему это полезно для будущего:

Поскольку онлайн-инструменты обеспечивают беспрецедентный доступ к людям во всем мире, они позволяют по-новому подбирать и нанимать сотрудников, а также налаживать связи.

Что говорят об этом:

Мы считаем, что возможность привлекать талантливых людей, работы которых пока не получили признания, приведет к возрождению творчества во благо всего человечества.

Команда FREE THE WORK

Подробнее о FREE THE WORK

Интервью с АЛЕКС, Кэрри Сиджи Ван

An Interview with ALEX

Что это:

Интерактивная программа, имитирующая собеседование с менеджером по персоналу, наделенным искусственным интеллектом. Собеседование проходит в мрачной рабочей обстановке под наблюдением.

Почему это полезно для будущего:

В будущем развитие технологий неизбежно приведет к сокращению рабочих мест. Нам нужно сориентироваться, в каком случае это будет целесообразно, а в каком — опасно.

Что говорят об этом:

Поскольку ИИ способен развиваться и обучаться, предвзятость, заложенная в решениях, использующих эти технологии, может легко набрать силу и выйти из-под контроля человека.

Кэрри Сицзя Ван, мультимедиа-художница и создательница проекта «An Interview with ALEX»

Подробнее о Кэрри Сицзя Ван

Предварительный просмотр видео Alia, платформы для предоставления льгот и вариантов страхования сотрудникам, работающим удаленно

Человек, убирающий у вас в доме, тоже заслуживает льгот.

3 минуты

Alia

Что это:

Этот вариант дает работодателям и клиентам сотрудников, работающих на дому, возможность предоставлять им льготы, например оплачиваемые больничные, с помощью портативной платформы льгот, не привязанной к определенному работодателю.

Почему это полезно для будущего:

Люди, выбирающие гибкий график работы, не всегда имеют доступ к соответствующим льготам, предоставляемым работодателем, или к социальной поддержке. Им нужны альтернативные модели поддержки.

Что говорят об этом:

Нужно разрабатывать решения для работников, а не для работодателей, и компания NDWA Labs продемонстрировала, что, объединив технологии с общественным движением, можно создать обновленную концепцию государственной социальной поддержки, в системе которой ни один работник не останется незамеченным.

Палак Шах, директор-учредитель NDWA Labs

Подробнее об Alia

Предварительный просмотр видео «Игра Go»

The Go Game

2 мин.

The Go Game

Что это:

Платформа для формирования культуры и команды, предлагающая компаниям полностью индивидуализированное решение для виртуального привлечения сотрудников и посетителей мероприятий.

Почему это полезно для будущего:

Поскольку формат удаленной работы набирает обороты, команды и целые организации ищут новые пути создания и поддержания прочных связей между своими сотрудниками.

Что говорят об этом:

Игрофикация опыта помогает сблизить людей, делая это весело и динамично.

Иэн Фрейзер, соучредитель и генеральный директор The Go Game

Подробнее о The Go Game

Откройте для себя более эффективный способ организации совместной работы.

Начало работы с Dropbox Business